ADMINISTRACIÓN DEL SISTEMA INTEGRADO DE
GESTIÓN

SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN
PROCEDIMIENTO AUTORREGULACIÓN Y GESTION ETICA EN EL FPS

VERSION: 1.0

CÓDIGO: ESDESDIGPT03

FECHA DE APROBACION: 10 - DICIEMBRE - 2009

PAGINA 1 DE 1

Tipo de proceso:	ES	ESTRATEGICO
Proceso:	ESDES	DIRECCIONAMIENTO ESTRATÉGICO
Procedimiento:	ESDESDIGPT03	AUTORREGULACIÓN Y GESTION ETICA EN EL FPS
Responsable del Procedimiento:		DIRECTOR GENERAL

Actividades

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Objetivos

Establecer las actividades para la administración de la Gestión Ética en la entidad con el fin de afianzar las actitudes y prácticas éticas en cada uno de los funcionarios.

Alcance

El procedimiento inicia con la convocatoria del equipo operativo MECI – CALIDAD para definir el plan de trabajo para la formulación o actualización del Modelo de Gestión Ética y termina con la evaluación del plan de mejoramiento ético.

Documentos de consulta

Externos

Codigo	Nombre
203	Modelo de Gestión Ética para Entidades del Estado - DAFP

Internos

Codigo	Nombre
ESDESDIGCB01	Código de Buen Gobierno
ESDESDIGCE01	CÓDIGO DE VALORES Y CONDUCTA ÉTICA
201	Instructivo “ Construcción de compromisos éticos por áreas organizacionales”
200	Manual de convivencia

Relaciones Externas

No Aplica

Interrelación de procedimientos:

Normatividad

Ley 1122 de 2007 ( Por la cual se hacen algunas modificaciones en el Sistema General de Seguridad Social en Salud y se dictan otras disposiciones. )
Circular Instructiva ( 045 de 2007, Supersalud )
Resolución 1702 de 2009 de 17 de junio de 2009 ( Por la cual se adoptan y modifican documentos del Sistema Integral de Gestión (MECI – CALIDAD)” incluido el Código de Valores y Conducta Ética )
Resolución 89 de enero 25 de 2006 ( Por la cual se adopta el Manual de Convivencia para el Fondo )

Definiciones

Código de Buen Gobierno : Disposiciones voluntarias de autorregulación de quienes ejercen el gobierno de las entidades, que a manera de compromiso ético buscan garantizar una gestión eficiente, íntegra y transparente en la administración pública.

Código de Ética : Documento de referencia para gestionar la ética en el día a día de la entidad. Está conformado por los Principios, Valores y Directrices que en coherencia con el Código de Buen Gobierno, todo servidor público de la entidad debe observar en el ejercicio de su función administrativa.